El curso violencia sexual género empresa proporciona conocimientos para identificar, prevenir y actuar ante conductas relacionadas con el acoso sexual, el acoso por razón de sexo y otras situaciones vinculadas a la violencia de género en entornos laborales. La formación permite comprender las responsabilidades de las organizaciones, conocer medidas preventivas y promover una cultura basada en la igualdad, el respeto y la protección de las personas. Está dirigido a responsables de recursos humanos, compliance, igualdad, prevención, dirección y profesionales implicados en la gestión de personas y la cultura corporativa.
La prevención de la violencia sexual y de género en la empresa es una responsabilidad organizativa que contribuye a construir espacios laborales más seguros, inclusivos y alineados con los principios de igualdad y respeto.
La violencia sexual y de género en la empresa comprende aquellas conductas, comportamientos o situaciones que afectan a las personas por motivos relacionados con el sexo, el género o conductas de carácter sexual, generando entornos hostiles, discriminatorios o inseguros. Su prevención exige sensibilización, formación y protocolos adecuados de actuación.
Esta formación está orientada a profesionales que participan en la gestión de personas, la prevención de riesgos psicosociales, la igualdad y el cumplimiento normativo. El curso proporciona herramientas para promover un clima laboral basado en la tolerancia cero ante conductas inapropiadas.
- Comprender los conceptos fundamentales.
- Identificar conductas de riesgo.
- Reconocer situaciones de acoso.
- Conocer medidas preventivas.
- Mejorar la capacidad de detección.
- Impulsar la igualdad de oportunidades.
- Favorecer entornos respetuosos.
- Comprender protocolos de actuación.
- Reducir riesgos organizativos.
- Promover una cultura empresarial saludable.
¿Qué aprenderás curso violencia sexual genero empresa?
- Violencia sexual y de género en el entorno laboral.
- Acoso sexual.
- Acoso por razón de sexo.
- Igualdad de oportunidades.
- Factores de riesgo.
- Indicadores de alerta.
- Protocolos empresariales.
- Canales de comunicación.
- Prevención de conductas inapropiadas.
- Sensibilización organizacional.
- Cultura corporativa inclusiva.
- Gestión de incidencias.
- Buenas prácticas empresariales.
- Entornos laborales seguros.
Competencias profesionales que desarrollarás
- Identificación de riesgos psicosociales.
- Sensibilización en igualdad.
- Detección temprana de conductas inapropiadas.
- Gestión preventiva.
- Comunicación responsable.
- Aplicación de protocolos.
- Promoción de la diversidad.
- Gestión de conflictos sensibles.
- Cultura preventiva.
- Apoyo a entornos inclusivos.
Aplicaciones en el entorno laboral
Los conocimientos adquiridos pueden aplicarse en:
- Recursos Humanos.
- Compliance.
- Responsabilidad social corporativa.
- Prevención de riesgos laborales.
- Comisiones de igualdad.
- Dirección de personas.
- Formación corporativa.
- Organizaciones públicas.
- Empresas privadas.
- Gestión de equipos.
¿Para quién es este curso violencia sexual genero empresa?
- Responsables de RRHH.
- Técnicos de igualdad.
- Responsables de compliance.
- Directivos.
- Mandos intermedios.
- Técnicos de PRL.
- Comisiones de igualdad.
- Responsables de formación.
- Organizaciones comprometidas con la igualdad.
- Profesionales relacionados con la gestión de personas.
Beneficios para empresas
Las organizaciones que desarrollan formación en violencia sexual y de género contribuyen a fortalecer la cultura corporativa, impulsar el respeto entre profesionales y mejorar la gestión preventiva de situaciones sensibles. Además, favorecen entornos laborales más seguros y alineados con principios de igualdad y bienestar organizacional.
Metodología
- Formación online.
- Teleformación flexible.
- Campus Online ITC disponible 24H/7D.
- Acceso desde cualquier dispositivo.
- Aprendizaje adaptado al ritmo del participante.
- Aplicación práctica orientada al entorno empresarial.
- Formación bonificable mediante FUNDAE para empresas que cumplan los requisitos aplicables.
- Contenidos actualizados orientados a la prevención y sensibilización.
Antes vs Después
Antes:
- Escaso conocimiento sobre prevención.
- Dudas sobre protocolos de actuación.
- Menor capacidad de detección.
- Escasa sensibilización organizacional.
Después:
- Mayor conocimiento preventivo.
- Comprensión de protocolos empresariales.
- Mejor capacidad para identificar situaciones de riesgo.
- Entornos laborales más seguros y respetuosos.
- Cultura organizativa más alineada con la igualdad.
TESTIMONIOS · EXPERIENCIAS DE ALUMNOS
Los participantes suelen valorar especialmente la utilidad de los contenidos relacionados con prevención, sensibilización y promoción de entornos laborales basados en el respeto. También destacan la claridad con la que se presentan las medidas preventivas y organizativas.
RESULTADO COMÚN – Los alumnos destacan:
Al finalizar la formación, los alumnos suelen disponer de una comprensión más sólida sobre violencia sexual y de género en el ámbito empresarial y una mayor capacidad para contribuir a la prevención, sensibilización y mejora del clima laboral dentro de sus organizaciones.
PREGUNTAS FRECUENTES
¿Qué aprenderé en este curso?
Aprenderás a identificar situaciones relacionadas con violencia sexual y de género en el entorno laboral, reconocer factores de riesgo y comprender medidas preventivas orientadas a promover entornos seguros y respetuosos. También conocerás conceptos relacionados con igualdad, sensibilización y actuación organizativa. Más formación relacionada en
Igualdad.
¿Es útil para empresas?
Sí. Esta formación ayuda a reforzar la cultura corporativa, impulsar la igualdad de oportunidades y sensibilizar sobre conductas que pueden afectar al bienestar de las personas. También contribuye a desarrollar competencias preventivas dentro de la organización y mejorar el entorno laboral.
¿A qué perfiles profesionales está dirigido?
Está especialmente dirigido a responsables de recursos humanos, compliance, igualdad, prevención de riesgos laborales, formación y dirección. También resulta útil para profesionales que participan en la gestión de personas o en iniciativas relacionadas con diversidad e inclusión.
¿El curso es práctico o teórico?
La formación combina conceptos fundamentales con aplicaciones prácticas relacionadas con detección de riesgos, prevención, sensibilización y análisis de situaciones. El objetivo es facilitar la comprensión y aplicación de los conocimientos en contextos empresariales reales.
¿Necesito experiencia previa?
No es imprescindible disponer de conocimientos previos específicos. El contenido del curso violencia sexual genero empresa, está estructurado para facilitar la comprensión progresiva de conceptos, responsabilidades organizativas y medidas preventivas relacionadas con violencia sexual y de género en la empresa.
¿Cómo se realiza la formación y cómo accedo?
El curso violencia sexual genero empresa se desarrolla mediante el Campus Online ITC disponible las 24 horas del día. Esto permite acceder a los contenidos desde cualquier dispositivo y avanzar según la disponibilidad de cada participante. También puedes utilizar el
Aula Virtual ITC.
¿Es bonificable mediante FUNDAE?
Sí. el curso violencia sexual genero empresa, es bonificable a través de FUNDAE. ITC puede tramitar esta bonificación para empresas que quieran aprovechar su crédito de formación, facilitando la formación de trabajadores sin coste adicional.